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Pourquoi DISWAY ?
Disway est une grande famille ambitieuse et pionnière dans le secteur des technologies au Maroc depuis plus de 40 ans.
La confiance et les valeurs mutuelles que nous partageons avec nos collaborateurs les encouragent à rester à nos côtés
Nous pensons fermement que l’épanouissement et la productivité de nos ressources passent par un bon équilibre personnel et professionnel que nous encourageons.
L’évolution fait partie intégrante de notre culture d’entreprise. Chaque collaboratrice et collaborateur, doit être conscient de la nécessité de s’améliorer en permanence.
La confiance et les valeurs mutuelles que nous partageons avec nos collaborateurs les encouragent à rester à nos côtés
Nous pensons fermement que l’épanouissement et la productivité de nos ressources passent par un bon équilibre personnel et professionnel que nous encourageons.
L’évolution fait partie intégrante de notre culture d’entreprise. Chaque collaboratrice et collaborateur, doit être conscient de la nécessité de s’améliorer en permanence.
Processus de Recrutement Disway
Candidature
Je postule en ligne ou directement via email emploi@disway.com
Traitement
Je reçois une notification confirmant le traitement de ma demande.
Analyse
A l’issue de l’analyse de ma candidature je reçois un appel si ma candidature est retenue.
Entretiens
Je passe mes entretiens et Tests de validation. Chaque poste dispose d’un circuit d’entretiens différent.
Offre et ClĂ´ture
Si je suis candidat(e) finaliste, je suis invité(e) à recevoir ma proposition. Dans le cas contraire, un email vous sera communiqué.
Faites carrière chez nous !
Au sein de l'Ă©quipe Marcom, vous aurez pour missions de :
• Assemblage optimal des différents éléments composant nos sites internet ;
• Traduction des maquettes graphiques dans un langage adapté ;
• Traduction des maquettes graphiques pour Mailchimp ;
• Manipulation des technologies nécessaires à la gestion web ;
• Assurer une adaptabilité du site aux différentes plateformes (pc, portables, tablettes…) ;
• Veiller à la compatibilité du site avec les différents navigateurs web ;
• Apporter un point de vue lors des phases de réflexion ;
• Proposer des solutions techniques adaptées ;
• Assister et guider ses collaborateurs en les conseillant sur les choix de format ;
• Assurer la mise à jour et la maintenance des sites internet ;
• Assurer un Benchmarking et la gestion du contenu statistique généré par le site.
Profil :
• Bac+2 ou licence en développement web ;
• Vous disposez d'une première expérience en gestion de siteweb et développement web ;
• Bonnes connaissances des différents langages de programmation (HTML, CSS, CMS…) ;
• Maitrise des différentes composantes techniques d’un Site web ;
• Bon niveau en Français et en Anglais ;
• Qualités requises : Organisation, esprit d’équipe et créativité.
Rattaché au manager de notre filiale Solarway, vous serez en charge d’assurer le développement commercial et la vente de produits Photovoltaïques.
A ce titre, vous avez pour mission de :
- Développer le portefeuille client en prospectant de nouveaux clients et en fidélisant les clients existants ;
- Analyser les besoins et sollicitations du client ;
- Superviser l’installation du matériel photovoltaïque vendu et s’assurer de sa mise en service ;
- Assurer le suivi de la commande et répondre aux différentes problématiques techniques liées au produit ;
- Participer à la politique commerciale d’une entreprise : élaboration d’une offre, promotion publicitaire, veille concurrentielle, plans d’actions commerciales et Marketing…
- Renseigner continuellement le Système interne ;
- S'assurer du Respect des procédures et processus relatifs à son activité dans l’entreprise ;
- GĂ©rer les litiges commerciaux en relation avec le client.
Profil :
- Formation d’ingénieur en Energies Renouvelables et/ou Solutions Photovoltaïques ;
- Au minimum 2 années d’expérience dans le domaine énergétique ou solaire ;
- Fibre commerciale et aptitudes en relationnel client ;
- Maîtrise technique des solutions solaires Photovoltaïques (Autoconsommation, Pompage Solaire, Sites isolés…) ;
- Connaissance des acteurs du Marché du solaire ;
- Mobilité nationale requise.
Rattaché(e) au Responsable CC, vous êtes en charge d'assurer la gestion du risque client tout en étant garant du respect de la politique crédit du groupe.
A ce titre, vous aurez pour principales missions de :
• Assister le Responsable CC dans l’appréciation du risque client ;
• Analyser la solvabilité de votre portefeuille clients ;
• Assurer la gestion des contrats d'assurance-crédit client :
• Déterminer les plafonds de crédit ;
• Superviser la gestion des déblocages ;
• Gérer les dossiers contentieux ;
Profil :
• Ayant un Bac+5 en grande école de commerce ou autre, vous disposez d'une expérience significative dans le domaine financier plus spécifiquement en analyse crédit.
• Dynamique et doté(e) d'un très bon relationnel, vous disposez des atouts nécessaires vous permettant d'apprendre et d'évoluer dans un environnement challengeant.
• Vous avez une maîtrise complète des techniques de scoring et d'évaluation du risque client.
• Une expérience préalable sur l'outil Microsoft Dynamics 365 (Nav) est un atout.
Dans le cadre de son développement, DISWAY recrute plusieurs chefs de produit expérimentés pour différents segments : Serveurs & Stockage, Réseaux, Computing, Printing et sécurité.
Rattaché(e) à votre BU Manager, vous êtes chargé(e) de manière autonome, de l'animation et de la gestion d'une gamme de produits informatiques.
A ce titre, vous avez pour mission de :
• Promouvoir en interne comme en externe votre ligne de produits (Formations, certifications, événements partenaires, webinars,…etc) ;
• Assurer une relation directe et étroite avec le fournisseur ;
• Développer le portefeuille client en collaboration avec le service commercial sur votre ligne de produits à travers des actions marketing et la gestion du pipe ;
• Gérer les stocks : Disponibilité adéquate et obsolescence ;
• Atteindre vos objectifs Chiffre d’affaires, marge et autres KPIs sur votre ligne de produits ;
• Mettre en place les initiatives nécessaires afin d’assurer une croissance pérenne et durable de votre ligne de produits.
Profil :
• Selon le segment produit qui vous sera confié, une expertise technique/expérience pourront être requises :
• Chef de Produit Serveurs et Stockage : une expérience de minimum 3 ans dans le domaine de la vente de produits serveurs, stockage, virtualisation et Data Centers sera requise.
• Chef de Produit Réseau : une expérience de minimum 3 ans dans le domaine de la vente de produits réseau, switching, routage sera requise.
• Chef de Produit sécurité : une expérience de minimum 3 ans dans le domaine de la vente de produits de vidéo surveillance, d’alarmes, videophonie, intrusion… sera requise.
• Chef de produit Computing ou Printing : un bon background académique et une expérience professionnelle de 1 an sont requis. Une expérience ou expertise plus importantes seraient un plus.
• De formation supérieure Bac+5, vous avez une expérience significative en Product management et/ou Business development
• Vous possédez de bonnes capacités d'analyse, une aisance relationnelle ainsi qu'une bonne connaissance des produits et de l'univers informatique.
• Organisé(e) et rigoureux(se), vous êtes orienté(e) objectif et animé(e) par une dynamique de performance.
Pourquoi DISWAY ?
Disway est une grande famille ambitieuse et pionnière dans le secteur des technologies au Maroc depuis plus de 40 ans.
La confiance et les valeurs mutuelles que nous partageons avec nos collaborateurs les encouragent à rester à nos côtés
Nous pensons fermement que l’épanouissement et la productivité de nos ressources passent par un bon équilibre personnel et professionnel que nous encourageons.
L’évolution fait partie intégrante de notre culture d’entreprise. Chaque collaboratrice et collaborateur, doit être conscient de la nécessité de s’améliorer en permanence.
La confiance et les valeurs mutuelles que nous partageons avec nos collaborateurs les encouragent à rester à nos côtés
Nous pensons fermement que l’épanouissement et la productivité de nos ressources passent par un bon équilibre personnel et professionnel que nous encourageons.
L’évolution fait partie intégrante de notre culture d’entreprise. Chaque collaboratrice et collaborateur, doit être conscient de la nécessité de s’améliorer en permanence.
Processus de Recrutement Disway
Candidature
Je postule en ligne ou directement via email emploi@disway.com
Traitement
Je reçois une notification confirmant le traitement de ma demande.
Analyse
A l’issue de l’analyse de ma candidature je reçois un appel si ma candidature est retenue.
Entretiens
Je passe mes entretiens et Tests de validation. Chaque poste dispose d’un circuit d’entretiens différent.
Offre et ClĂ´ture
Si je suis candidat(e) finaliste, je suis invité(e) à recevoir ma proposition. Dans le cas contraire, un email vous sera communiqué.
Faites carrière chez nous !
Au sein de l'Ă©quipe Marcom, vous aurez pour missions de :
• Assemblage optimal des différents éléments composant nos sites internet ;
• Traduction des maquettes graphiques dans un langage adapté ;
• Traduction des maquettes graphiques pour Mailchimp ;
• Manipulation des technologies nécessaires à la gestion web;
• Assurer une adaptabilité du site aux différentes plateformes (pc, portables, tablettes…) ;
• Veiller à la compatibilité du site avec les différents navigateurs web ;
• Apporter un point de vue lors des phases de réflexion ;
• Proposer des solutions techniques adaptées ;
• Assister et guider ses collaborateurs en les conseillant sur les choix de format ;
• Assurer la mise à jour et la maintenance des sites internet ;
• Assurer un Benchmarking et la gestion du contenu statistique généré par le site.
Profil :
• Bac+2 ou licence en développement web ;
• Vous disposez d'une première expérience en gestion de siteweb et développement web ;
• Bonnes connaissances des différents langages de programmation (HTML, CSS, CMS…) ;
• Maitrise des différentes composantes techniques d’un Site web ;
• Bon niveau en Français et en Anglais ;
• Qualités requises : Organisation, esprit d’équipe et créativité.
Rattaché au manager de notre filiale Solarway, vous serez en charge d’assurer le développement commercial et la vente de produits Photovoltaïques.
A ce titre, vous avez pour mission de :
- Développer le portefeuille client en prospectant de nouveaux clients et en fidélisant les clients existants ;
- Analyser les besoins et sollicitations du client ;
- Superviser l’installation du matériel photovoltaïque vendu et s’assurer de sa mise en service ;
- Assurer le suivi de la commande et répondre aux différentes problématiques techniques liées au produit ;
- Participer à la politique commerciale d’une entreprise : élaboration d’une offre, promotion publicitaire, veille concurrentielle, plans d’actions commerciales et Marketing…
- Renseigner continuellement le Système interne ;
- GĂ©rer les litiges commerciaux en relation avec le client.
Profil :
- Formation d’ingénieur en Energies Renouvelables et/ou Solutions Photovoltaïques ;
- Au minimum 2 années d’expérience dans le domaine énergétique ou solaire ;
- Fibre commerciale et aptitudes en relationnel client ;
- Maîtrise technique des solutions solaires Photovoltaïques (Autoconsommation, Pompage Solaire, Sites isolés…) ;
- Connaissance des acteurs du Marché du solaire ;
- Mobilité nationale requise.
Rattaché(e) au Responsable CC, vous êtes en charge d'assurer la gestion du risque client tout en étant garant du respect de la politique crédit du groupe.
A ce titre, vous aurez pour principales missions de :
• Assister le Responsable CC dans l’appréciation du risque client ;
• Analyser la solvabilité de votre portefeuille clients ;
• Assurer la gestion des contrats d'assurance-crédit client :
• Déterminer les plafonds de crédit ;
• Superviser la gestion des déblocages ;
• Gérer les dossiers contentieux ;
Profil :
• Ayant un Bac+5 en grande école de commerce ou autre, vous disposez d'une expérience significative dans le domaine financier plus spécifiquement en analyse crédit.
• Dynamique et doté(e) d'un très bon relationnel, vous disposez des atouts nécessaires vous permettant d'apprendre et d'évoluer dans un environnement challengeant.
• Vous avez une maîtrise complète des techniques de scoring et d'évaluation du risque client.
• Une expérience préalable sur l'outil Microsoft Dynamics 365 (Nav) est un atout.
Dans le cadre de son développement, DISWAY recrute plusieurs chefs de produit expérimentés pour différents segments : Serveurs & Stockage, Réseaux, Computing, Printing et sécurité.
Rattaché(e) à votre BU Manager, vous êtes chargé(e) de manière autonome, de l'animation et de la gestion d'une gamme de produits informatiques.
A ce titre, vous avez pour mission de :
• Promouvoir en interne comme en externe votre ligne de produits (Formations, certifications, événements partenaires, webinars,…etc) ;
• Assurer une relation directe et étroite avec le fournisseur ;
• Développer le portefeuille client en collaboration avec le service commercial sur votre ligne de produits à travers des actions marketing et la gestion du pipe ;
• Gérer les stocks : Disponibilité adéquate et obsolescence ;
• Atteindre vos objectifs Chiffre d’affaires, marge et autres KPIs sur votre ligne de produits ;
• Mettre en place les initiatives nécessaires afin d’assurer une croissance pérenne et durable de votre ligne de produits.
Profil :
• Selon le segment produit qui vous sera confié, une expertise technique/expérience pourront être requises :
• Chef de Produit Serveurs et Stockage : une expérience de minimum 3 ans dans le domaine de la vente de produits serveurs, stockage, virtualisation et Data Centers sera requise.
• Chef de Produit Réseau : une expérience de minimum 3 ans dans le domaine de la vente de produits réseau, switching, routage sera requise.
• Chef de Produit sécurité : une expérience de minimum 3 ans dans le domaine de la vente de produits de vidéo surveillance, d’alarmes, videophonie, intrusion… sera requise.
• Chef de produit Computing ou Printing : un bon background académique et une expérience professionnelle de 1 an sont requis. Une expérience ou expertise plus importantes seraient un plus.
• De formation supérieure Bac+5, vous avez une expérience significative en Product management et/ou Business development
• Vous possédez de bonnes capacités d'analyse, une aisance relationnelle ainsi qu'une bonne connaissance des produits et de l'univers informatique.
• Organisé(e) et rigoureux(se), vous êtes orienté(e) objectif et animé(e) par une dynamique de performance.